Devlet memurluğundan çıkarma işlemi memuriyet hayatını kökünden ve derinden sarsar. Öncelikle bu durum kamuda karşılaşılan en ağır disiplin cezasıdır. Çünkü idare memurun devlet kurumuyla olan bağını tamamen keser. Sonuç olarak memur bir daha asla kamu hizmetine giremez. Ayrıca bu ağır yaptırım ailenizin ekonomik düzenini doğrudan ve hızla yıkar. Bu nedenle hukuki yollara vakit kaybetmeden hemen başvurmak gerekir. Nitekim zaman harcamadan yetkili idare mahkemesinde iptal davası açarız. Böylece haksız idari işlemleri yargı yoluyla durdurmayı hedefleriz. Özetle profesyonel bir hukuki destek hayatınızı bu aşamada kurtarır. Kısacası bu çok zorlu süreci tek başınıza kesinlikle yürütmeyin.
Devlet Memurluğundan Çıkarma: Memurlar İçin İptal Davası
Devlet Memurluğundan Çıkarma Nedir?
Aslında devlet memurluğundan çıkarma cezası memurun kurumla bağını tamamen ve kesinlikle koparır. Öncelikle ilgili kanun bu yaptırımı idaredeki en ağır ceza sayar. Çünkü devlet kendi çalışma düzenini korumak için sert tedbirler alır. Mesela memur kamu sıfatı ile bağdaşmayan utanç verici hareketler yapar. Dolayısıyla idare bu kişiyi hemen sistemden süresiz olarak uzaklaştırmak ister. Ancak bazen amirler tamamen kişisel husumetle çok haksız kararlar verirler. Bu sebeple açılan disiplin soruşturmasının son derece objektif yürümesi şarttır. Nitekim biz bu soruşturma aşamasındaki tüm usuli ve hukuki aykırılıkları inceleriz. Kısacası idarenin keyfi kararlarını bağımsız yargı denetimine mutlaka tabi tutarız.
Devlet Memurluğundan Çıkarma ve Disiplin Soruşturması
Kurumlar çıkarma cezası teklif etmeden önce mutlaka tarafsız bir disiplin soruşturması açar. Öncelikle yetkili kılınan bir muhakkik olayı derinlemesine ve titizlikle araştırır. Sonrasında memurun yazılı ve kapsamlı savunmasını kanuni usulünce alırlar. Çünkü anayasal bir güvence olan savunma hakkı asla kısıtlanamaz. Fakat idare bu önemli savunma süresini çoğu zaman oldukça kısa tutar. Üstelik memura aleyhindeki delilleri detaylıca inceleme fırsatını tam olarak vermezler. Böylece hazırlanan soruşturma raporu hukuka aykırı bir şekilde oldukça eksik kalır. Sonuç olarak biz dava dilekçesinde bu ağır eksiklikleri mahkemede tek tek ispatlarız. Yani usul hatalarını kullanarak haksız cezanın iptalini mahkemeden hemen talep ederiz.
Devlet Memurluğundan Çıkarma Nedenleri Nelerdir?
Devlet memurluğundan çıkarma fiilleri kanunda tek tek ve sayma yoluyla belirtilir. Öncelikle memur kurum içinde ideolojik veya siyasi amaçlı eylemlere kesinlikle katılamaz. Çünkü bütün devlet kurumlarında tam bir siyasi tarafsızlık ilkesi esastır. Ayrıca memurların izinsiz olarak işi yavaşlatma veya kanunsuz grev yapma hakkı yoktur. Bununla birlikte memur çalışma arkadaşlarına veya amirine fiili tecavüzde bulunamaz. Nitekim kanun bu şiddet ve darp eylemlerini doğrudan ihraç sebebi sayar. Mesela resmi kuruma sahte belge sunmak veya rüşvet almak affedilmez suçlardır. Dolayısıyla idare bu ağır fiilleri tespit edince derhal ihraç süreci başlatır.
İdeolojik Eylemlerin Etkisi
Memurlar görevdeyken siyasi partilere üye olamaz veya aktif siyasi faaliyet yürütemezler. Öncelikle temel yasamız kamu görevlilerinin siyaset dışı kalmasını kesinlikle emreder. Çünkü memur ayrımsız tüm vatandaşlara eşit ve adil hizmet sunmalıdır. Ancak idare bazen sıradan sosyal medya paylaşımlarını bile yasadışı siyasi eylem sayar. Mesela çok basit bir sivil eleştiriyi kurumu zedeleyici hareket olarak nitelendirir. Bu sebeple bireysel ifade özgürlüğü ile idari disiplin suçu birbirine çok karışır. Nitekim biz idare mahkemelerinde memurun demokratik ifade özgürlüğünü çok güçlü savunuruz. Böylece tamamen haksız yere verilen ihraç kararlarının önüne yargı yoluyla hızla geçeriz.
Devlet Memurluğundan Çıkarma Kararına İtiraz Mümkün Mü?
Devlet memurluğundan çıkarma kararlarını kurumdaki Yüksek Disiplin Kurulu doğrudan ve kesin verir. Öncelikle kanun gereği bu kararlara karşı herhangi bir kurum içi itiraz yolu maalesef kapalıdır. Çünkü ilgili yasa Yüksek Disiplin Kurulu kararlarını idari yönden tamamen kesin sayar. Dolayısıyla memur bu ağır kararı tebliğ alınca vakit kaybetmeden doğrudan dava yoluna gitmelidir. Nitekim Anayasa idarenin her türlü eylem ve işlemine karşı yargı yolunu ardına kadar açar. Ancak idari davayı açma süresi tam altmış gün ile çok kısıtlıdır. Bu sebeple süreyi hiç geçirmeden yetkili idare mahkemesine hukuki dilekçeyle hemen başvururuz. Kısacası altmış günlük yasal süreyi kaçırırsanız dava açma hakkınızı tamamen ve sonsuza dek kaybedersiniz.
Yüksek Disiplin Kurulu Kararı
Yüksek Disiplin Kurulu memurun dosyasını hem şekil hem de esas yönünden inceler. Öncelikle bu kurul memuru mutlaka sözlü savunma için resmi yazıyla kuruma çağırır. Çünkü sözlü savunma aşaması memurun kendini doğrudan ifade etmesi için en son şanstır. Ayrıca memur sözlü savunmasına avukatıyla birlikte aktif olarak katılma hakkı taşır. Nitekim biz müvekkillerimizle birlikte bu resmi kurullarda iddialara karşı çok etkili savunmalar yaparız. Fakat kurul genellikle muhakkikin hazırladığı o eksik raporu doğrudan ve araştırmadan onaylar. Üstelik sunulan lehe delilleri yeterince tartışmadan çok hızlı ve çoğu zaman aceleci bir karar verir. Sonuç olarak bu hukuka aykırı süreci mutlaka bağımsız mahkemeye taşımak zorundayız.
Devlet Memurluğundan Çıkarma İptal Davası Süreci Nasıl İşler?
Devlet memurluğundan çıkarma işlemine karşı yetkili idare mahkemesinde hemen iptal davası açarız. Öncelikle bağımsız mahkeme idarenin aldığı bu kararın hukuka uygunluğunu çok sıkıca denetler. Çünkü idare takdir yetkisini kullanırken her zaman objektif kamu yararını gözetmelidir. Ayrıca mahkeme verilen ceza ile işlenen fiil arasındaki adil orantıya mutlaka bakar. Mesela basit bir kınama gerektiren sıradan fiile çok ağır bir ihraç cezası veremezsiniz. Bu sebeple biz cezadaki bu fahiş orantısızlık ilkesini dava dilekçemizde çok detaylı açıklarız. Nitekim tarafsız yargıçlar bu hukuki dengesizliği görünce disiplin cezasını doğrudan ve hemen iptal ederler. Kısacası bu iptal davaları son derece titiz ve teknik bir hukuki argümantasyon gerektirir.
Yürütmeyi Durdurma Talebinin Önemi
İptal davası açarken dilekçemizde mutlaka yürütmeyi durdurma kararı da talep ederiz. Öncelikle sadece idari dava açmak o işlemin icrasını kendiliğinden asla durdurmaz. Yani mahkeme sürerken atılan memur maaş alamaz ve kuruma da hiç gidemez. Ancak mahkeme yürütmeyi durdurma kararı verirse memur hemen eski görevine döner. Çünkü bu geçici karar idarenin haksız işlemini dava sonuna kadar tamamen askıya alır. Nitekim ortada telafisi güç zararlar doğacağı için bu özel talep memur için hayatidir. Dolayısıyla dilekçelerimizde telafisi imkansız bu ağır zararları hakime çok net şekilde gösteririz. Böylece müvekkilin o aylarca süren maddi mağduriyetini mahkeme kararıyla hızla ve kesin önleriz.
Devlet Memurluğundan Çıkarma ve Mevzuat Düzenlemesi
Devlet memurluğundan çıkarma konusu amir kanunlarda oldukça açık ve katı bir şekilde düzenlenir. Öncelikle katı idare hukukunda kanunilik ilkesi her zaman en temel ve sarsılmaz kuraldır. Yani açıkça kanunda yazmayan bir suç için idare memura kesinlikle hiçbir ceza veremez. Bu sebeple biz mahkemedeki savunmalarımızı doğrudan o güncel mevzuat hükümleri üzerine kurarız. Ayrıca yüksek mahkeme Danıştay içtihatları da bu amir kanun maddelerini detaylıca yorumlar ve uygular. Sonuç olarak idarenin gerçekleştirdiği her idari işlemi biz kanun terazisinde çok hassas tartarız. Kısacası sağlam ve güncel bir mevzuat bilgisi bu zor davaların kazanılmasında kilit rol oynar.
657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu Madde 125 Alıntısı
Disiplin cezalarının çerçevesini belirleyen temel yasa maddesini çok iyi incelemek daima şarttır. Nitekim Mevzuat.gov.tr sisteminden doğrudan alınan en güncel kanun metni aynen aşağıda bulunmaktadır.
Mevzuat.gov.tr 657 Sayılı Kanun Madde 125/E bendi alıntısı şöyledir:
“Devlet memurluğundan çıkarma: Bir daha Devlet memurluğuna atanmamak üzere memurluktan çıkarmadır. Devlet memurluğundan çıkarma cezasını gerektiren fiil ve haller şunlardır: a) İdeolojik veya siyasi amaçlarla kurumların huzur, sükün ve çalışma düzenini bozmak… e) Memurluk sıfatı ile bağdaşmayacak nitelik ve derecede yüz kızartıcı ve utanç verici hareketlerde bulunmak…”
Gördüğünüz gibi yasa koyucu memuriyetten çıkarma nedenlerini hiçbir şüpheye yer bırakmadan açıkça sıralar.
Hak Arama Özgürlüğü ve İdare Mahkemesi
Devlet memurluğundan çıkarma kararı memurun anayasal hak arama hürriyetini doğrudan ve hemen tetikler. Öncelikle her mağdur vatandaş haksız idari işlemlere karşı mahkemeye gitme hakkına daima sahiptir. Çünkü çağdaş hukuk devleti ilkesi idarenin her eylemini bağımsız yargı denetimine mutlaka bağlar. Ayrıca idare mahkemeleri memur hukuku davalarında son derece uzmanlaşmış çok özel yetkili mahkemelerdir. Nitekim bu mahkemedeki hakimler dosya üzerinden son derece detaylı bir yazılı hukuki inceleme yaparlar. Bu sebeple dava dilekçelerinin profesyonel bir hukuki dille ve ustalıkla yazılması çok önemlidir. Kısacası haklıyken usulden haksız duruma düşmemek için idare hukuku usullerini son derece iyi uygulamalıyız.
Zamanaşımı Sürelerine Dikkat Edilmesi
İdari yargıda dava açma süreleri çok kesindir ve asla esnetilmez bir temel kuraldır. Öncelikle o altmış günlük dava açma süresini bir gün bile kesinlikle geçiremezsiniz. Çünkü idare hakimi süreyi dosyada resen inceler ve geç kalındıysa davayı doğrudan usulden reddeder. Ayrıca idarenin disiplin soruşturmasına başlama ve nihai ceza verme süreleri de kanunda çok önemlidir. Mesela suç teşkil eden fiilin idarece öğrenilmesinden itibaren bir ay içinde idare soruşturmaya başlamalıdır. Eğer ihmalkar idare bu kanuni süreyi geçirirse artık memura o disiplin cezasını kesinlikle veremez. Nitekim biz dilekçemizde zamanaşımı defilerini ileri sürerek müvekkilleri doğrudan bu büyük stresten tamamen kurtarırız.
Memuriyet Haklarının Geri Alınması
Devlet memurluğundan çıkarma işlemi mahkemece iptal edildiğinde geçmiş tüm mali haklarınızı geriye dönük alırsınız. Öncelikle bu kesin mahkeme kararı idarenin haksız işlemini geçmişe etkili olarak temelinden tamamen siler. Yani mağdur memur sanki hiç ihraç edilmemiş gibi aynı resmi görevine hemen geri döner. Ayrıca kurum boşta geçen o aylara ait tüm maaşları yasal faiziyle memura tek seferde öder. Bununla birlikte memurun özlük dosyasındaki derece ve kademe ilerlemesi de kesintisiz bir şekilde devam eder. Nitekim başarılı iptal davaları memurun haksızca gasp edilen tüm mali ve özlük haklarını eksiksiz iade eder. Sonuç olarak bizim haklı hukuki mücadelemiz memurun bozulan ekonomik refahını tekrar ve çok güçlüce sağlar.
Maddi ve Manevi Tazminat Talepleri
Haksız ihraç işlemi nedeniyle memur aylarca çok büyük bir maddi ve manevi çöküntü yaşar. Öncelikle memurun sosyal çevresinde itibarı zedelenir ve oldukça büyük bir ağır psikolojik sarsıntı geçirir. Çünkü memurluktan atılmak toplumda genellikle yüz kızartıcı, çok yanlış ve çok kötü bir algı yaratır. Bu sebeple biz doğrudan iptal davası ile birlikte idareye karşı tam yargı yani tazminat davası açarız. Nitekim idare kendi haksız işlemiyle verdiği tüm bu ağır zararları memura mutlaka ödemek zorundadır. Böylece müvekkilin çektiği o manevi acıları bir nebze olsun hukuki yolla tazmin ederiz. Kısacası idarenin sınır tanımaz keyfiliğine karşı tüm hukuki argümanlarımızı mahkemede hiç çekinmeden güçlüce kullanırız.
Devlet Memurluğundan Çıkarma Davasında Avukatlık Ücreti
Devlet memurluğundan çıkarma davalarında avukatlık ücretleri memurların dava açarken en çok merak ettiği konudur. Öncelikle tüm ruhsatlı avukatlar kurumların resmi olarak belirlediği taban asgari tarifelere mutlaka sıkıca uyar. Nitekim Avukatlık Kanunu açıklanan bu asgari tarifenin altında bir sözleşme yapmayı kesinlikle emredici şekilde yasaklar. Ancak unutmayınız ki bu yasal tarifeler yalnızca avukatların yasal olarak inebileceği en alt sınırı belirler. Yani meslektaş avukatlar bu asgari alt sınırlar dahilinde işin niteliğine göre ayrıca fiyatlandırma yapar. Zaten günümüz serbest piyasa koşulları gereği profesyonel hukuki emeğin değeri asgari tarifeden oldukça yüksektir. Aşağıda sizler için baro ve resmi yasal tarifelerin 2026 yılı güncel rakamlarını net bir şekilde veriyoruz.
2026 Yılı Avukatlık Asgari Ücret Detayları
Öncelikle Ankara 2 Nolu Barosuna göre 2026 yılı için avukatlara belirlenen tavsiye tarifeyi inceleriz. Ankara 2 Nolu Barosu İdare Mahkemelerinde duruşmasız görülen iptal davaları için net 54.000 TL maktu tavsiye eder. Ayrıca heyetçe duruşmalı görülen zorlu idari davalar için bu tavsiye bedel net 66.000 TL olarak belirlenir. Sonra AAÜT’ye göre 2026 yılı için kesin asgari tutarları resmi gazeteden yasal sınırıyla dikkatlice inceleriz. AAÜT idare mahkemelerindeki duruşmasız işler için en az net 24.000 TL maktu asgari ücret emreder. Aynı resmi tarife idare mahkemelerinde duruşmalı yürütülen işler için net 40.000 TL asgari tutar belirler. Bunların yalnızca baro veya AAÜT asgari rakamı olduğunu özellikle ve önemle sizlere belirtiriz, liyakatli avukatlar bu asgari alt sınırlar dahilinde harcanan mesaiye göre ayrıca fiyatlandırma yapacaklardır.
SSS
1. Devlet memurluğundan çıkarma cezasına karşı idari dava açma süresi ne kadardır? Kararın size tebliğ edilmesinden itibaren tam altmış gün içinde yetkili idare mahkemesinde iptal davası açarsınız.
2. Mahkemeden yürütmeyi durdurma kararı alırsam hemen görevime geri dönebilir miyim? Evet, mahkeme yürütmeyi durdurma kararı verirse idare kurumu sizi derhal eski görevinize başlatır.
3. Hakkımda yürütülen disiplin soruşturmasında sözlü savunma yapma hakkım her zaman var mıdır? Yüksek Disiplin Kurulu hakkınızda kesin ihraç kararı vermeden önce sizi sözlü savunmaya mutlaka çağırır.
4. Devlet memurluğundan atılırsam daha önce maaşımdan kesilen emekli keseneklerimi geri alabilir miyim? Sandık veya kuruma yapacağınız resmi yazılı başvuru ile yıllarca biriken keseneklerinizi yasal olarak geri alırsınız.
5. İhraç kararının mahkemece iptali halinde alamadığım geçmiş aylardaki maaşlarımı topluca tahsil eder miyim? Mahkeme iptal kararıyla birlikte görevde boşta geçen sürelerinize ait tüm maaşlarınızı yasal faiziyle beraber alırsınız.
Turhan Hukuk Danışmanlık
Turhan Hukuk Danışmanlık bünyesinde hukuk uyuşmazlıklarında profesyonel destek sağlıyoruz. Avukat Osman Turhan olarak haklarınızı korumak için yargı süreçlerini titizlikle takip ediyoruz. Hukuki süreçleriniz için bizimle iletişime geçebilirsiniz.
Av. Osman Turhan Kimdir?
Avukat Osman Turhan, Niğde Fen Lisesi’nden mezun olduktan sonra Ankara Yıldırım Beyazıt Üniversitesi Hukuk Fakültesi’nden fakülte ikincisi olarak 8 yüksek onur belgesiyle mezun olmuş bir hukukçudur. Turhan Hukuk & Danışmanlık bünyesinde faaliyet gösteren Turhan, şirket danışmanlıkları, dava süreçleri, icra takipleri, sözleşme hazırlığı ve hukuki savunma alanlarında aktif olarak çalışmaktadır. Uluslararası hukuk deneyimi kapsamında Almanya’da pratik tecrübe kazanmıştır. Akademik çalışmalarını sürdüren Turhan, aynı üniversitede Özel Hukuk alanında yüksek lisans eğitimine devam etmekte olup akademi ve uygulamayı birlikte yürütmektedir.
FAYDALI LİNKLER:
–
Bir yanıt yazın